Start ins Arbeitsjahr: Was motiviert Sie?
Nach dem Jahreswechsel wieder voller Energie mit der Arbeit durchstarten – das wäre schön. Eine aktuelle Umfrage weckt Zweifel daran, dass das in Deutschland gut gelingt. Wie motivieren Sie sich für die Arbeit und was steht Ihnen im Weg? Diskutieren Sie mit im WDR 5 Tagesgespräch!
Heute enden die Schulferien in NRW. Im Idealfall haben die freien Tage Abstand vom Job und Erholung gebracht, so dass alle mit neuem Tatendrang ins Arbeitsjahr 2025 starten können. Aber: Laut internationaler Umfrage der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft EY (Ernst & Young) fehlt knapp der Hälfte der Beschäftigten in Deutschland die Motivation am Arbeitsplatz. Nur 48 Prozent der Angestellten geben an, auf der Arbeit ihr Bestes zu geben. Das Motivationsniveau liege damit unter dem globalen Durchschnitt. In Indien waren es zum Beispiel 63 Prozent, in China 59 Prozent.
Gibt es ein Problem mit der Arbeitsmoral? Oder mit der Unternehmenskultur? Jedenfalls weist die Umfrage darauf hin, dass Ansprüche von Arbeitgebern und Arbeitnehmern teilweise nicht zusammenpassen. Und dass es Unterschiede zwischen den Generationen gibt: Ältere Beschäftigte äußerten sich deutlich motivierter als jüngere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer.
Ein Betrieb muss keine Wohlfühloase sein, aber unmotiviertes Arbeiten als Dauerzustand wäre problematisch, sagt EY-Experte Nelson Taapken. Meistens gibt es dann Ursachen, die verändert werden können. "An der Mehrheit dieser Ursachen, wie unzureichende Führung, eine schlechte Firmenkultur, mangelhafte Kommunikation oder Stress durch zu viel Arbeit, können Unternehmen arbeiten", so Taapken.
Wie motiviert sind Sie für die Arbeit? Welche Rahmenbedingungen helfen Ihnen dabei? Wie sehr brauchen Sie den "Wohlfühlfaktor"? Spüren Sie eine nachlassende Arbeitsmoral in Deutschland, sind wir zu bequem geworden? Wo stellen Sie das konkret fest und welche Gründe sehen Sie dafür? Können Sie es sich leisten, unmotiviert zu arbeiten? Was sollten Betriebe verändern und wo beginnt die Selbstverantwortung? Erleben Sie Unterschiede bei der Arbeitsmotivation zwischen den Generationen?
Rufen Sie uns während der Sendung an (WDR 5 Hotline 0800 5678 555).
Gast: Dr. Klaus Kock, Arbeitssoziologe TU Dortmund
Redaktion: Thomas Vehling und Valentina Dobrosavljević
